Een kijkje in het werkveld van Danny
Danny Knijpinga is Business Unit Manager Sportdocent én Vakleerkracht bewegingsonderwijs
Welke opleiding heb je gevolgd? “Na het afronden van het VWO heb ik de ALO in Amsterdam gevolgd. In de laatste fase van die studie maakte ik kennis met (bedrijfs)fitness wat resulteerde in een leuke baan. Ik ben daar begonnen als operationeel medewerker en – na het volgen van een jaar Sportmanagement aan de RUG in 1999 – kreeg ik de kans om een leidinggevende functie te vervullen als regiomanager. In totaal heb ik 25 jaar bij het bedrijf gewerkt.”
Hoe ben je bij NBSS terecht gekomen? “Vanwege een reorganisatie bij mijn vorige werkgever ben ik op zoek gegaan naar een nieuwe baan. Ik kwam in 2021 in contact met Arjen, die ik in het verleden al eens was tegengekomen als stagiair bij mijn voormalige werkgever. We kwamen in gesprek en ik kreeg de kans een combinatiefunctie te vervullen; ik kon gymlessen gaan geven én het team van Sportdocent aansturen. Een kans die ik niet kon laten liggen.”
Wat is jouw functie en wat zijn je werkzaamheden? “Ik ben Business Unit Manager van de afdeling Sportdocent. In deze functie stuur ik samen met een aantal regiomanagers/projectleiders meerdere teams aan die werkzaam zijn in het onderwijs en de kinderopvang verspreid over het hele land. Tevens geef ik twee dagen in de week gymlessen op een basisschool in IJburg. Naast het lesgeven ben ik vooral bezig om samen met leidinggevenden de dagelijkse operationele werkzaamheden goed te laten verlopen. Ik ben veel in contact met collega’s (overleggen, lesbezoeken, etc.), maar ook met de scholen en de BSO’s. Daarnaast ben ik onderdeel van het MT (Management Team) waarin we samen sturing geven aan de organisatie. En samen met Leonie en Arjen vormen we een team dat de business units met elkaar afstemt. Kortom, een veeleisende, afwisselende, leuke baan!”
Wat maakt NBSS uniek volgens jou? “De mensen die er werken want die maken (dagelijks) het verschil.”
Wat vind je van je collega’s? “Open, eerlijke, hardwerkende en ambitieuze collega’s met een goed gevoel voor humor. Sommige hebben zelfs zangkwaliteiten, maar dan moet je wel fan zijn van het Hollandse lied!”
Over welke veranderingen in het bedrijf ben je het meest enthousiast? “Met de ontwikkeling en uitbreiding van onze diensten kunnen we huidige en nieuwe collega’s steeds meer zekerheden bieden, ook voor de langere termijn (o.a. doorgroeimogelijkheden/ toekomstperspectief).”
Hoe wordt volgens jou succes van collega’s gewaardeerd? “Collega’s die het goed doen bij NBSS en succesvol zijn krijgen dat van de anderen te horen en krijgen kansen om zich verder te ontwikkelen binnen de organisatie.”
Waar zie jij uitdagingen binnen je functie? “Op het gebied van personeel en klantrelatie gebeurt er veel binnen NBSS. Als bedrijf zijn we flink aan het groeien en er zijn nog veel kansen. Uiteraard gaat groei ook gepaard met uitdagingen en dingen die niet helemaal lopen zoals je verwacht dat ze zullen verlopen. Mijn uitdaging is om de groei te laten plaatsvinden en samen met de teams te werken aan kwaliteit en continuïteit.”
Wat vind je leuk aan het werken bij NBSS? ”De open, vriendelijke en toegankelijke collega’s en de informele werksfeer. Er wordt hard gewerkt. Ik had van begin af aan direct een klik met iedereen die ik op kantoor en in het werkveld ontmoet heb. Dat voelde als een ‘warm bad’.”
“Ik had van begin af aan direct een klik met iedereen die ik op kantoor en in het werkveld ontmoet heb. Dat voelde als een ‘warm bad’.”
Hoe zou je de bedrijfscultuur omschrijven? “Open, eerlijk, hardwerkend, samenwerkend. Ook al is het soms wat druk, we maken tijd voor elkaar als dat nodig is. Het (jaarlijkse) bedrijfsfeest is ook altijd erg gezellig. Het wordt groots aangepakt met alles erop en eraan!”
Als je NBSS in 3 woorden moet beschrijven welke 3 zijn dat volgens jou? “Ambitieus, familie en bedrijf.”
Hoe zou je de werkomgeving beschrijven? “Op kantoor hebben we een mooie werkplek, geheel in stijl van onze dienstverlening ingericht. Als sportdocent zijn we te gast bij de scholen en kinderopvang locaties, dus die kunnen enorm van elkaar verschillen. De school waar ik lesgeef heeft een mooie gymzaal en er zijn voldoende grote en kleine materialen. Het is echter wel een gymzaal die we delen met een andere school.”
Welke ambities heb je binnen dit bedrijf? “Ik heb meer dan 20 jaar ervaring als regiomanager en heb daarin het nodige aan ontwikkeling doorgemaakt. In mijn huidige rol als BUM is er nog genoeg ruimte voor groei en ontwikkeling, dus daar ben ik de komende tijd nog wel zoet en tevreden mee.”
Waar denk je dat NBSS over 5 jaar staat? “Als de kansen zich blijven aandienen zoals dat de afgelopen jaren en op dit moment gebeurt, dan ga ik ervan uit dat onze ‘NBSS familie’ nog verder gaat uitbreiden. Ik verwacht dat we naar 200+ aantal medewerkers zullen doorgroeien met een uitgebreid pakket aan dienstverlening met name gericht op de kinderen van 4 t/m 12 jaar. Samen kunnen we het verschil maken en kinderen stimuleren om een heel leven lang te genieten van bewegen.”